APRUEBA EL CONSEJO UNIVERSITARIO EL PID UABJO 2026-2030 DEL RECTOR FARID ACEVEDO

Oaxaca de Juárez, Oax., 1 de octubre de 2026. Con una amplia mayoría, las y los integrantes del Honorable Consejo Universitario de la Universidad Autónoma “Benito Juárez” de Oaxaca (UABJO) aprobaron el Plan Institucional de Desarrollo 2026-2030 (PID UABJO) del Rector, Mtro. Farid Acevedo López, presentado durante la Sesión Extraordinaria celebrada la mañana de este jueves en la Facultad de Bellas Artes, con fundamento en los artículos 33, 34, 36, fracción II; 39, 40 y 42, fracción IV, de la Ley Orgánica vigente.

Como punto único del orden del día, y tras la comprobación del quórum legal por parte del Dr. Amílcar Sosa Velasco, secretario del máximo órgano de gobierno de la UABJO, el Rector Farid Acevedo López, en su calidad de presidente, presentó ante consejeras y consejeros universitarios el contenido del Plan Institucional de Desarrollo 2026-2030, instrumento que orientará las acciones de su administración.

Este documento contempla cinco ejes estratégicos enfocados en la academia con inclusión, calidad y equidad; la sostenibilidad financiera y la rendición de cuentas; la gestión institucional, administrativa y de infraestructura; la normatividad y el ordenamiento jurídico; así como la vinculación con responsabilidad social.

Ante las y los consejeros universitarios que representan a la totalidad de escuelas, facultades e institutos de nivel medio superior y superior, así como a la representación de las y los trabajadores universitarios, Acevedo López explicó la metodología empleada para la construcción del PID UABJO, proceso que incorporó las voces de la comunidad universitaria a través de consultas y cuestionarios digitales habilitados en el micrositio pid.uabjo.mx, además de foros presenciales organizados por áreas de conocimiento en diversas unidades académicas.

Asimismo, señaló que la Máxima Casa de Estudios de Oaxaca está integrada por más de 30 mil personas, entre estudiantes de bachillerato, licenciatura y posgrado; docentes de asignatura y de tiempo completo; personal administrativo y de servicios. De igual forma, informó sobre la situación financiera que actualmente guarda la institución.

Destacó que su administración ha realizado gestiones ante la Secretaría de Educación Pública (SEP) para el reconocimiento de toda la planta docente e informó que dicha dependencia solicitó una propuesta relacionada con una Ley de Pensiones, la cual buscará fortalecer las condiciones laborales del personal académico mediante el incremento salarial y la construcción de un fondo de retiro. Precisó que esta iniciativa será trabajada mediante mesas de diálogo con los distintos sindicatos académicos.

Acevedo López explicó también las políticas transversales contempladas en el PID 2026-2030, mismas que se ejecutarán bajo la misión de garantizar una educación pública de calidad, incluyente, pertinente e intercultural, en un marco de transparencia y justicia social. Asimismo, responden a la visión de consolidar a la UABJO como el principal motor de transformación social en Oaxaca, mediante una gobernanza digitalizada y finanzas sostenibles.

Al presentar el despliegue operativo que se implementará mediante estrategias, acciones e indicadores para cada uno de los cinco ejes, señaló que se trata de un plan concreto y accesible, diseñado para facilitar su seguimiento y evaluación. «Necesitamos tener muy claras las acciones y estrategias que vamos a llevar a cabo, para posteriormente evaluarlas y darles seguimiento», afirmó.

El Rector reconoció la labor de la Comisión de Construcción del PID UABJO, encabezada por el Dr. Eduardo Bautista Martínez e integrada por la Dra. Leticia Briseño Maas, la Dra. Ana Luz Ramos Soto y la Dra. Thalía Bernabé, quienes, junto con sus respectivos equipos de trabajo, realizaron una intensa labor para la elaboración de este documento.

Como garantía de cumplimiento y rendición de cuentas, presentó el modelo de Gestión Basada en Resultados, que contempla la planeación estratégica, la implementación de Programas Operativos Anuales (POA), el seguimiento y la evaluación mediante el Sistema Institucional SIPSE, así como procesos permanentes de mejora continua que incluyen evaluación de impacto, reingeniería y optimización presupuestal.

“Se trató de elaborar un plan que atienda las necesidades prioritarias de nuestra Universidad, a partir de lo expresado por todas y todos sus integrantes. Hemos trazado una ruta que permitirá fortalecer y beneficiar a nuestra Máxima Casa de Estudios”, expresó Acevedo López.

Finalmente, durante la participación de consejeras y consejeros universitarios, se reconoció el ejercicio de consulta impulsado para la construcción del PID UABJO y se hizo un llamado a sumar esfuerzos, colaborar y trabajar de manera activa y coordinada para fortalecer a la Máxima Casa de Estudios de Oaxaca, en beneficio de su comunidad universitaria y de la sociedad oaxaqueña.